Тренинг: Разработка системы стимулирования сотрудников отдела продаж на базе показателей KPI

Тренинг: Разработка системы стимулирования сотрудников отдела продаж на базе показателей KPI

Цель тренинга:
Сформировать навыки разработки и развития системы стимулирования персонала отдела продаж на основе системы ключевых показатлей KPI

Аудитория:
Руководители предприятий

Результат:

  • Сформированные навыки
  • Форматы данных, бизнес-процессы

Программа тренингаПРОГРАММА ТРЕНИНГА

1.      Система материального стимулирования и этапы жизненного цикла организации

2.      Принципы системы стимулирования по показателям

3.      Объективные показатели менеджеров по продажам

4.      Субъективные показатели менеджеров по продажам

5.      Формула и параметры системы стимулирования менеджеров по продажам.

6.      Показатели и формула системы стимулирования начальников отдела продажи.

7.      Форматы расчёта зарплаты в Excel на основе план-фактных значений показателей.

8.      Бизнес-процессы ввода плановых значений показателей, ввода фактических значений, оценки субъективных показателей и утверждения начисленной зарплаты.

9.      Практика внедрения системы стимулирования.

Вопросник для получения коммерческого предложенияЗаполните эту форму и мы подготовим вам коммерческое предложение на проведение тренинга.   
Можно посмотреть по этой теме На нашем сайте также можно ознакомиться с примером результата разработки системы стимулирования на основе KPI, почитать статью "Система стимулирования и этапы жизненного цикла организации", посмотреть  Смотрите видео!запись вебинара "Система стимулирования на основе показателей KPI"

                         Карта сайта   Отзывы   Как заказать?   Примеры работ   Библиотека   Методические материалы   Новости сайта

Вопросник для подготовки КП на проведение тренинга