Вакансии компании "Питер-Консалт"
Приглашаем опытных специалистов, бизнес-консультантов на проектную и постоянную работу по следующим специальностям:
Менеджер по продажам
Обязанности:
- Работа со входящими заявками, выставленными коммерческими предложениями,
- Сопровождение заказов: документооборот, работа с дебиторской задолженностью,
- Регистрация результатов в установленных форматах.
Условия:
- Оплата - высокий % от состоявшихся заказов
- Повышенный % от заказов собственных клиентов
- Обучение
- Свободный график
- Возможна удалённая работа
- Испытательный срок
Требования:
- Опыт работы в В2В продажах
- Умение работать с возражениями
- Грамотная письменная и устная русская речь
- Уверенный пользователь Интернета и ПК
- Ответственность, пунктуальность, исполнительность, обучаемость
- Наличие компьютера с доступом в Интернет
Резюме
направляйте на e-mail: ksm@piter-consult.ru.
Собеседование проводится дистанционно по Skype.
Проведение маркетинговых исследований
Требования:
- знание принципов организации работы на рынке в рамках концепции системного менеджмента,
- навыки поиска информации в открытых источниках Интернета,
- знание достоверных платных источников Интернета,
- умение проводить интервью с экспертами рынка,
- умение делать выводы из собранной информации.
Разработка бизнес-планов
Требования:
- умение проводить маркетинговые исследования, обеспечивающие информационную основу для планирования показателей и мероприятий коммерческой деятельности,
- навыки планирования коммерческой деятельности,
- знание основ экономики предприятия,
- навыки составления экономических моделей бизнеса в распространённых программах бизнес-моделирования,
- навыки разработки бизнес-планов в соответствии с общепринятыми требованиями,
- навыки работы с инфографикой и MS Power Point.
Разработка стратегий развития
Требования:
- навыки разработки стратегических инициатив на основе исследования рынка и внутренних характеристик бизнеса,
- навыки формирования системы показателей для реализации разработанной стратегии,
- опыт разработки планов мероприятий по реализации разработанной стратегии.
Разработка системы показателей
- знание принципов управления по целям, системы сбалансированных показателей, системы ключевых показателей,
- умение построить дерево целей как на основе формализованной стратегии, так и на основе целей и виденья собственников бизнеса, сформулированных в ходе интервью,
- навыки конструирования показателей на основе дерева целей,
- навыки формирования системы материального стимулирования на основе системы показателей,
- навыки разработки ТЗ для внедрения в информационной системе бизнес-процессов план-фактного анализа и расчёта совокупного дохода сотрудников.
Описание и оптимизация бизнес-процессов
Требования:
- навыки сбора информации об организации бизнес-процессов путём проведения интервью с участниками и изучения регламентирующей документации,
- навыки графического отображения бизнес-процессов в общепринятых нотациях с помощью наиболее распространённого программного обеспечения,
- навыки текстового описания регламентов выполнения бизнес-процессов,
- навыки анализа бизнес-процессов и их оптимизации на основе системы показателей.
Резюме, примеры работ (обязательно!), рекомендации, тарифы на проектную занятость присылать на e-mail ksm@piter-consult.ru