Отзыв на семинар Комплексная система мотивации сотрудников

Настоящим выражаю благодарность Цивину Константину Эдуардовичу за проведение семинара по теме «Комплексная система мотивации сотрудников» для топ-менеджеров ООО «РОСАН-Трейд».

Пользу, которую мы получили во время этого семинара, невозможно переоценить, поскольку Константин рассказал нам об уникальной системе нематериальной мотивации, которую он сам разработал, внедрил и применял на протяжении 7 лет работы Генеральным директором ООО «Дом-Лаверна».

Всегда интереснее слушать не профессиональных бизнес-тренеров, а своих коллег - реальных менеджеров, добившихся существенных результатов. Константин Цивин - один из самых известных управленцев Санкт-Петербурга, входивший в «ТОП-100» лучших менеджеров города по версии газеты «Деловой Петербург», поделился с нами своими уникальными знаниями, умениями и навыками в построении системы нематериальной мотивации сотрудников.

Считаю, что полученные знания помогут нам всем по-новому взглянуть на вопросы вовлеченности своих работников в бизнес-процессы компании и более эффективно стимулировать их к достижению запланированных результатов.

Генеральный директор                                                                          Красилов А.В.
ООО «Росан Трэйд»